В каких регионах Дальнего Востока работодатели чаще предлагают ДМС в соцпакете
Владивосток, август 2025 год — Аналитики ведущей российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru выяснили, компании из каких отраслей на Дальнем Востоке чаще всего предлагают своим сотрудникам в условиях труда полис ДМС.
С января по июль 2025 года на Дальнем Востоке было открыто 31,2 тысяч вакансий, в которых компании обещали будущим сотрудникам полис ДМС в условиях работы. Первый регион в федеральном округе по количеству вакансий с ДМС — Приморский край (27%), второй — Хабаровский край (25%), третий — Забайкальский край (10%), далее — Республика Саха (Якутия), Амурская область (по 9%), Сахалинская область (7%), Бурятия (6%), Камчатский край (3%), Магаданская область (2%), Еврейская АО и Чукотский АО (по 1%).
На Дальнем Востоке обеспечивать своих работников полисами добровольного медицинского страхования чаще всего готовы компании из «Финансового сектора» (55% от всех предложений о работе в данном направлении в 2025 году), а также из отраслей «Нефть и газ» (51%), «Лесная промышленность, деревообработка» (49%), «Телекоммуникации, связь» (31%), «Сельское хозяйство» (29%), «Управление многопрофильными активами» (27%), «Информационные технологии, системная интеграция, интернет» (26%) и «Энергетика» (24%). Ни одного подобного предложения не было обнаружено в вакансиях компаний из отрасли «Искусство, культура», и, кроме того, редко они встречаются в условиях труда в вакансиях от компаний из направлений «Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг» и «Образовательные учреждения» (по 1%).
При этом среди компаний, которые делают ставку на заботу о здоровье сотрудников и чаще, чем год назад, добавляют полисы ДМС в корпоративные программы заботы, лидируют компании из нефтегазовой отрасли (+171% вакансий с ДМС за янв.-июл. 2025 году относительно аналогичного периода 2024), управления многопрофильными активами (+102%), сферы электроники, приборостроения, бытовой техники, компьютеров и оргтехники (+86%), государственных организаций (59%), добывающей отрасли (+54%), сельского хозяйства (+46%) и энергетики (+43%).
«По данным опроса hh.ru, полис ДМС является важнейшим элементом корпоративных программ заботы о сотрудниках, и 68% жителей Дальневосточного ФО хотели бы, чтобы работодатель добавил его в соцпакет», — комментирует Ксения Аверина, директор hh.ru Дальний Восток.
Компании из каких отраслей чаще всего предлагают будущим сотрудникам полис ДМС,
Дальневосточный ФО, янв. – июл. 2025
Отрасль | Доля вакансий с ДМС от всех в отрасли, 2025 |
Финансовый сектор | 55% |
Нефть и газ | 51% |
Лесная промышленность, деревообработка | 49% |
Телекоммуникации, связь | 31% |
Сельское хозяйство | 29% |
Управление многопрофильными активами | 27% |
Информационные технологии, системная интеграция, интернет | 26% |
Энергетика | 24% |
Добывающая отрасль | 22% |
Металлургия, металлообработка | 20% |
Перевозки, логистика, склад, ВЭД | 16% |
Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника | 15% |
Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие | 14% |
Химическое производство, удобрения | 14% |
Обращаем ваше внимание: при использовании результатов данного исследования, ссылка на источник (для электронных изданий – гиперссылка на hh.ru) обязательна.
О hh.ru
hh.ru — ведущая платформа онлайн-рекрутинга в России, которой пользуются свыше 50 млн соискателей и 623 тыс. компаний. Цель hh.ru – помогать компаниям находить сотрудников, а людям – работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база компании содержит 79 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий в течение 2024 г. превысило 1,8 млн. По данным SimilarWeb, hh.ru входит в топ-3 в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников.