Топ-15 специалистов, которых сильнее всего не хватает в Забайкальском крае этим летом
Чита, июль 2025 года — Аналитики hh.ru, российского рекрутингового онлайн-сервиса, составили топ-15 наиболее дефицитных специалистов в Забайкальском крае и выяснили, кому из них работодатели готовы платить высокие заработные платы.
Самыми дефицитными на рынке труда в Забайкальском крае этим летом стали повара, пекари, кондитеры: на одно предложение о работе для них сейчас приходится лишь 0,7 резюме потенциальных кандидатов, что говорит об их острой нехватке на рынке труда (напомним, нормой считается соотношение от 4,0 резюме на вакансию). При этом уровень медианных предлагаемых зарплат для поваров, пекарей, кондитеров достиг в этом году 81,6 тыс. рублей. Для сравнения, средняя предлагаемая заработная плата в Забайкальском крае, по данным hh.ru, составила 79,4 тыс. рублей.
Далее в списке профессий, которых существенно не хватает местным работодателям: андеррайтерам, врачам (по 1), дворникам (1,3), главным врачам, заведующим отделением, администраторам магазина, администраторам торгового зала, токарям, фрезеровщикам, шлифовщика (по 1,5), слесарям, сантехникам, продавцам-консультантам, продавцам-кассирам, фармацевтам-провизорам, инженерам ПНР (по 1,6), мерчендайзерам, косметологам (по 1,7), малярам, штукатурам (1,8), прорабам, мастерам СМР (2).
При этом к самым высокооплачиваемым дефицитным специалистам относятся в этом году прорабы, мастера СМР — рыночный уровень зарплат для них достиг в Забайкальском крае 171,4 тыс. рублей.
Кроме того, зарплаты выше рынка (более 85,6 тыс. рублей) работодатели готовы платить малярам, штукатурам (152,7 тыс. руб.), инженерам ПНР (121,5 тыс. руб.), главным врачам, заведующим отделением (110,7 тыс. руб.), врачам (105,9 тыс. руб.), слесарям, сантехникам (99,1 тыс. руб.), косметологам (90 тыс. руб.), андеррайтерам (88 тыс. руб.).
А вот заработки ниже среднего по рынку, несмотря на нехватку специалистов, предлагают фармацевтам-провизорам (71,9 тыс. руб.), администраторам магазина, администраторам торгового зала (67,8 тыс. руб.), продавцам-консультантам, продавцам-кассирам (59,6 тыс. руб.), мерчендайзерам (51,9 тыс. руб.), дворникам (40 тыс. руб.).
Топ-15 дефицитных специалистов и средняя предлагаемая заработная плата для них в 2025 году, Забайкальский край
*Индекс hh – соотношение количества активных резюме к количеству активных вакансий в регионе, норма для - рынка труда 4,0 – 7,9 резюме на вакансию
| Индекс hh* | Средняя предлагаемая зарплата, 2025 | |
| Повар, пекарь, кондитер | 0,9 | 81 600 |
| Андеррайтер | 1 | 88 000 |
| Врач | 1 | 105 900 |
| Дворник | 1,3 | 40 000 |
| Главный врач, заведующий отделением | 1,5 | 110 700 |
| Администратор магазина, администратор торгового зала | 1,5 | 67 800 |
| Токарь, фрезеровщик, шлифовщик | 1,5 | 134 800 |
| Слесарь, сантехник | 1,6 | 99 100 |
| Продавец-консультант, продавец-кассир | 1,6 | 59 600 |
| Фармацевт-провизор | 1,6 | 71 900 |
| Инженер ПНР | 1,6 | 121 500 |
| Мерчандайзер | 1,7 | 51 900 |
| Косметолог | 1,7 | 90 000 |
| Маляр, штукатур | 1,8 | 152 700 |
| Прораб, мастер СМР | 2 | 171 400 |
Обращаем ваше внимание: при использовании результатов данного исследования, ссылка на источник (для электронных изданий – гиперссылка на hh.ru) обязательна.
О hh.ru
hh.ru — ведущая платформа онлайн-рекрутинга в России, которой пользуются свыше 50 млн соискателей и 623 тыс. компаний. Цель hh.ru – помогать компаниям находить сотрудников, а людям – работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база компании содержит 79 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий в течение 2024 г. превысило 1,8 млн. По данным SimilarWeb, hh.ru входит в топ-3 в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников.
.png)
