Спрос на водителей такси за год вырос на 8%, зарплаты — на 28%

Чита, апрель 2025 года — Аналитики hh.ru проанализировали спрос на водителей такси и выяснили, как изменились зарплатные предложения для этих специалистов.

Спрос и зарплата

За последний год работодатели разместили на hh.ru более 21,2 тыс. вакансий для таксистов. Это на 58% больше, чем за весь 2023 год. Аналитика hh.ru показывает, что водители такси в основном требуются в логистические компании, на предприятия, оказывающие услуги населению, и в сферу ритейла. Наибольший спрос (по доле вакансий) на водителей за последний год зафиксирован в Москве (более 2,7 тыс. вакансий), Московской области (2,6 тыс., или 13% от всего объёма по стране) и в Санкт-Петербурге (2,1 тыс., или 10% вакансий). В Забайкальском крае было открыто почти 100 вакансий (менее 1% от всех), спрос на таксистов за год вырос здесь на 8%.

Топ регионов с наибольшим спросом на водителей такси за последний год

В целом по стране медианная предлагаемая зарплата в вакансиях для водителей такси за год выросла на 39%, превысив порог в 148,4 тыс. рублей. Самые большие предлагаемые зарплаты встречаются в вакансиях для таксистов от работодателей из Дагестана и Северной Осетии (по 190 тыс. руб.), Приморского края (187 тыс. руб.), Волгоградской области (184 тыс. руб.), Красноярского края и Тюмени (по 180 тыс. руб.). В Забайкальском крае водителям такси предлагают в среднем 151,9 тыс. рублей, и за год сумма зарплатных предложений выросла на +28%.

Условия и требования

Чаще всего в вакансиях для водителей такси предлагается работа по гибкому графику: за последний год такое условие упоминалось более чем в 9 тыс. вакансий. При этом за год работодатели стали предлагать такой формат работы на 51% чаще.

Примечательно, что водитель такси может работать вахтовым методом: за год было открыто более 1 тыс. таких вакансий. При этом число предложений для таксистов-вахтовиков выросло сразу на 78%. Медианная предлагаемая зарплата в вакансиях с вахтовым методом для водителей такси достигла 179 тыс. рублей (+34 тыс. за год).

Кроме того, за год работодатели, ищущие таксистов, стали на 122% чаще указывать возможность работы неполный день. Количество вакансий с проектной, частичной занятостью, а также подработкой для водителей достигло 12,2 тыс. в целом по стране.

Добавим, что водитель — одна из самых востребованных профессий как со стороны работодателей, так и со стороны соискателей. В целом по стране на одну вакансию может приходиться до 6,5 активных резюме. Самый острый дефицит в данной профессии в начале 2025 года зафиксирован в Чукотском АО (2,1 резюме на вакансию при норме от 4,0 резюме) и в Мурманской области (3,7 резюме).

А вот, наоборот, высокая конкуренция за работу среди водителей такси наблюдается в Ингушетии (52 активных резюме на вакансию), Тыве (32), Чечне (29), Дагестане (21) и Республике Алтай (18). В Забайкальском крае на одну вакансию претендуют в среднем 6,0 резюме, что соответствует значениям нормы для рынка труда (4,0–7,9 резюме на вакансию) и говорит об умеренной конкуренции за рабочие места среди кандидатов на вакансии водителей такси в регионе.

Обращаем ваше внимание: при использовании результатов данного исследования, ссылка на источник (для электронных изданий — гиперссылка на hh.ru) обязательна.

О hh.ru

hh.ru — ведущая платформа онлайн-рекрутинга в России, которой пользуются свыше 50 млн соискателей и 623 тыс. компаний. Цель hh.ru — помогать компаниям находить сотрудников, а людям — работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база компании содержит 79 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий в течение 2024 г. превысило 1,8 млн. По данным SimilarWeb, hh.ru входит в топ-3 в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников.