Размер шрифта:
Цветовая схема:
Изображения:

Постановлени администрации муниципального района "Балейский район" от 14 октября 2014 года № 1394 "Об утверждении Положения о порядке и размере оплаты труда руководителей муниципальных учреждений муниципального района "Балейский район", их заместителей и

Дата публикации: 19.11.2014

 

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

«БАЛЕЙСКИЙ РАЙОН»

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

«14» октября 2014 года                                                                         № 1394

г. Балей

 

Об утверждении Положения о порядке и размере оплаты труда руководителей муниципальных учреждений муниципального района «Балейский район», их заместителей и главных бухгалтеров

 

 

Постановление Правительства Забайкальского края
от 17 сентября 2013 г. N 397
"О некоторых вопросах оплаты труда работников государственных
учреждений и организаций, финансируемых из
бюджета Забайкальского края"

В соответствии со статьей 145 Трудового Кодекса Российской Федерации,  пунктом 22 Решения совета муниципального района «Балейский район» от 24 сентября 2014 №185 «Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального района «Балейский район», в целях урегулирования оплаты труда руководителей муниципальных учреждений муниципального района «Балейский район», их заместителей и главных бухгалтеров, руководствуясь статьей 24 Устава муниципального района «Балейский район» администрация муниципального района «Балейский район постановляет:

  1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке и размере оплаты труда руководителей муниципальных учреждений муниципального района «Балейский район», их заместителей и главных бухгалтеров (далее – Положение).
  2. Структурным подразделениям администрации муниципального района «Балейский район», на которые возложены координация и регулирование деятельности соответствующих отраслей и (или) которые осуществляют функции и полномочия учредителей муниципальных учреждений муниципального района «Балейский район»:
  3. при заключении трудовых договоров с руководителями муниципальных учреждений муниципального района «Балейский район», их заместителей и главными бухгалтерами руководствоваться данным Положением;
  4. внести соответствующие изменения в трудовые договоры с руководителями муниципальных учреждений муниципального района «Балейский район», их заместителями и главными бухгалтерами.
  5. Рекомендовать органам местного самоуправления поселений муниципального района «Балейский район»:
  6. при заключении трудовых договоров с руководителями муниципальных учреждений поселений, их заместителей и главными бухгалтерами руководствоваться данным Положением;
  7. внести соответствующие изменения в трудовые договоры с руководителями муниципальных учреждений поселений, их заместителями и главными бухгалтерами.
  8. Со дня вступления в силу настоящего постановления признать утратившим силу постановление администрации муниципального района «Балейский район» от 25 января 2010 года № 35 « Об утверждении Положения об оплате труда руководителей образовательных учреждений муниципального района «Балейский район», перешедших на новую систему оплаты труда.
  9. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя руководителя администрации муниципального района «Балейский район» Соловьеву Т.Р.
  10. Настоящее постановление вступает в силу со дня его опубликования в газете «Балейская новь»

 

 

 

И.о. руководителя администрации

муниципального 

района «Балейский район

Т.А. Тихоньких

 

Исполнитель:

Добровольская В.А.

 

 

УТВЕРЖДЕНО

постановлением администрации муниципального района «Балейский район»

 от «14» октября 2014 года №1394

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке и размере оплаты труда руководителей муниципальных учреждений муниципального района» Балейский район», их заместителей и главных бухгалтеров

 

  1. Настоящее Положение определяет порядок и размер оплаты труда руководителей муниципальных учреждений муниципального района «Балейский район» (далее – муниципальных учреждений), их заместителей и главных бухгалтеров при заключении с ними трудовых договоров.
  2. Оплата труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров в муниципальных учреждениях определяется трудовыми договорами в соответствии с настоящим Положением и примерными положениями об оплате труда руководителей муниципальных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров, утвержденными структурными подразделениями администрации муниципального района «Балейский район», на которые возложены координация и регулирование деятельности соответствующих отраслей и (или) которые осуществляют функции и полномочия учредителей муниципальных учреждений (далее – структурные подразделения администрации муниципального района «Балейский район»).
  3. Оплата труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров в муниципальных учреждениях состоит из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат.

Должностной оклад руководителя муниципального учреждения устанавливается структурным подразделением администрации муниципального района «Балейский район» на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, с учетом сложностей и объема выполняемой работы, а также дифференциации муниципальных учреждений по группам по оплате труда. Группы по оплате труда определяются органами местного самоуправления муниципального района «Балейский район» в соответствии с объемными показателями деятельности муниципальных учреждений и (или) их штатной численностью.

Структурные подразделения администрации муниципального района «Балейский район» устанавливают кратность оклада руководителя муниципального учреждения к окладу рабочего первого квалификационного уровня профессиональной квалификационной группы «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня» с учетом отнесения муниципального учреждения к группе по оплате труда.

  1. Компенсационные выплаты, за исключением районного коэффициента к заработной плате и процентной надбавки к заработной плате, устанавливаются для руководителей муниципальных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров в процентах к должностному окладу или в абсолютных размерах в зависимости от условий труда в соответствии с действующим законодательством.
  2. Стимулирующие выплаты руководителям муниципальных учреждений устанавливаются нормативно правовым документом структурного подразделения администрации муниципального района «Балейский район» в процентах к должностному окладу или в абсолютных размерах в зависимости от достижения целевых показателей эффективности деятельности муниципального учреждения и его руководителя. Предельные размеры в процентах к должностному окладу или абсолютные размеры стимулирующих выплат ежегодно согласовываются с руководителем администрации муниципального района «Балейский район».
  3. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей муниципальных учреждений и средней заработной платы работников муниципальных учреждений устанавливается в кратности от 4 до 6 в соответствии с приложением к настоящему Положению. Уровень соотношения средней заработной платы руководителей муниципальных учреждений и средней заработной платы работников муниципальных учреждений устанавливается структурным подразделением администрации муниципального района «Балейский район» в соответствии с распределением учреждений по группам по оплате труда

Соотношение средней заработной платы руководителей муниципальных учреждений и средней заработной платы работников муниципальных учреждений, формируемой за счет всех финансовых источников, рассчитывается за предшествующий календарный год. Структурные подразделения администрации муниципального района «Балейский район» ежегодно устанавливают предельный размер средней заработной платы руководителя муниципального учреждения, на текущий финансовый год исходя из средней заработной платы работников муниципального учреждения, сложившийся в предыдущем календарном году. Определение размера средней заработной платы работников осуществляется в соответствии с методикой расчета фактического уровня средней заработной платы отдельных категорий работников, установленной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года №2190-р, используемой при определении средней заработной платы работников для целей статистического наблюдения.

  1. Должностные оклады заместителя руководителя, главного бухгалтера устанавливаются на 15-30 процентов ниже должностного оклада руководителя муниципального учреждения в соответствии с группами по оплате труда.
  2. Условия оплаты труда руководителей муниципальных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров устанавливаются в трудовом договоре.
  3. Стимулирующие выплаты заместителю руководителя муниципальных учреждений, главному бухгалтеру устанавливаются в зависимости от исполнения ими целевых показателей эффективности работы, устанавливаемых руководителем муниципального учреждения, с учетом выполнения целевых показателей деятельности учреждения в целом.
  4. Должностные оклады руководителей муниципальных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров индексируются одновременно с индексацией оклада (должностного оклада), тарифной ставки заработной платы работников общеотраслевых профессий рабочих и должностей служащих.
  5. В случае создания учреждения заработная плата руководителю устанавливается в кратном соотношении к заработной плате работников по штатному расписанию, утвержденному структурным подразделением администрации муниципального района «Балейский район».
  6. Структурные подразделения администрации муниципального района «Балейский район» устанавливают предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда подведомственных муниципальных учреждений (не более 40процентов), а также перечень должностей, относимых к административно-управленческому и вспомогательному персоналу этих учреждений.

В случае если на момент вступления в силу настоящего постановления эта доля превышает установленный размер, структурные подразделения администрации муниципального района «Балейский район» принимают исчерпывающие меры по доведению ее до установленного размера.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ПРИЛОЖЕНИЕ

 

к Положению о порядке и размере оплаты труда руководителей муниципальных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров

 

 

Предельный уровень

соотношения средней заработной платы руководителя муниципального учреждения и средней заработной платы работников муниципального учреждения

 

№ п/п

Муниципальные учреждения муниципального района «Балейский район», подведомственные органам местного самоуправления муниципального района «Балейский район»

Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя и работников учреждения

1

2

3

1

Муниципальные учреждения муниципального района, подведомственные Комитету культуры администрации муниципального района «Балейский район»

6

2

Муниципальные учреждения муниципального района, подведомственные Комитету образования администрации муниципального района «Балейский район»

4

Официальный портал Забайкальский край

Выберите район края:

Раздел недоступен

В настоящее время в выбранном вами разделе портала ведутся работы по его наполнению.
Посетите данный раздел позже.

Официальные сайты Забайкальского края: